在首爾念書，遇到履歷、簽證或生活適應的問題，除了學校國際處還能問誰？首爾市的答案是兩項互相銜接的資源。一是自2025年起啟動的「30天環遊首爾」，市府將其定位為協助留學生成功定居首爾、並提升就業能力的代表性項目；二是集就業支援、創業支援、簽證與居留諮詢、生活適應幫扶於一體的「首爾國際留學生支援中心」，中心內設有諮詢空間、共享辦公室、教室與交流空間。前者是限額招募、需經審查的階段性培訓，後者則是可長期利用的常設據點。以下把兩者拆成「誰能申請、要投入多少時間、結業能換到什麼」的路徑，並提醒梯次日程與名額逐期變動，實際申請請以最新官方公告為準。
首爾為什麼替留學生辦這個項目
這套支援的起點是規模問題。首爾市說明，為因應留學生人數突破9萬人次的時代，市府自2025年起啟動「30天環遊首爾」，並把它定位為幫助留學生成功定居首爾、同時提升就業能力的代表性項目。換句話說，它處理的不只是「怎麼活下去」，而是「怎麼把在首爾的幾年轉成求職籌碼」。
對正在評估赴韓的台灣讀者來說，值得先看懂資源分工：培訓項目是有時間框架、有名額的集中訓練，新村的支援中心則是把就業支援、創業支援、簽證與居留諮詢、生活適應幫扶整合起來的一站式平台，內部還規劃了諮詢空間、共享辦公室、教室與交流空間。先判斷自己現在需要的是密集課程，還是一個隨時能走進去問問題的窗口，後續規劃會清楚很多。
誰能申請：資格、招募與兩輪審查
以第四期公布的條件為例，招募名額為100名，對象是目前就讀於首爾市內大學（含專科大學、研究生院），或畢業不超過2年、正在求職的外國留學生；招募期間為6月18日至7月1日，為期兩週。也就是說，剛畢業還在找工作的階段並沒有被排除在外，這一點常被誤會。
篩選分兩輪：申請者先經過第一輪材料審核，再進入第二輪視頻審核；第四期於7月3日公布第一輪入圍名單、7月8日公布最終錄取名單，入選者7月13日參加開班儀式（OT）。由於需要自錄影片，建議把「能用韓語或英語講清楚自己為什麼想留在首爾發展」當成準備重點。上述日期屬於該期公告，各期招募時間與名額會逐期調整，不宜用來推估下一期。
課程內容與時間投入：約50小時授課加文化體驗
第四期的活動期間為7月15日至8月28日，約6至7週，包含約50小時左右的授課與6次集體文化體驗活動。粗略換算，每週大約需要投入8小時上下，加上集體活動的移動時間，排在暑假期間對多數在學生較可行，但若同時打工或進行實習，建議先確認自己能穩定出席。
課程涵蓋首爾生活必備常識、實戰面試與文化體驗，並特設AI應用課程，整體目標放在提升就業競爭力。這樣的組合意味著它既不是純語言課，也不是單純的城市導覽：生活常識解決落地摩擦，實戰面試對應韓國企業的求職流程，AI相關內容則呼應近年職場的基本工具需求。
競爭有多激烈、學員怎麼評價
錄取並非理所當然。第三期共有367人申請，競爭比達到4.9:1，最終有來自28個國家和地區的75名留學生入選。以這個比例來看，申請文件與影片的完成度會直接影響結果，把動機、目標職涯與在首爾的具體計畫寫得明確，比堆砌形容詞更有幫助。
品質面的公開數據則來自學員回饋：已結業的第一期與第二期學員，平均滿意度達到92.8%。要提醒的是，滿意度反映的是課程體驗，並不等於就業率，也不代表結業後必然找到工作或取得任何身分；把它當成「課程規劃是否紮實」的參考指標較為合理。
結業能換到什麼：市長名義證書與KIIP時數認定
第四期結業的留學生，將獲頒以首爾特別市市長名義簽發的結業證書。對求職者而言，這類由地方政府具名的證明，至少能在履歷上具體說明你參與過哪一類的在地適應與就業訓練，比泛稱「參加過市府活動」清楚得多。
另一項實益是，結業者可享受法務部社會統合課程（KIIP）最多4小時正規課程（出勤）時長認定的優待。這裡的界線要抓準：它是出勤時數的認定優待，並非抵免整體KIIP課程，也不會取代任何簽證或居留的既有要件。個別情況如何適用，仍應向主管機關或所屬課程機構確認，本文不提供個人化的簽證與居留建議。
結業之後：新村的一站式據點與另一條入選管道
培訓結束不等於支援結束。位於新村的「首爾國際留學生支援中心」（西大門區延世路2da街19）於5月正式啟動營運，提供多元化的就業項目與諮詢服務，並透過跟蹤服務協助結業生真正落實就業與定居。對不打算、或未能參加培訓的人來說，它同樣是可利用的公共資源。
還有一條較少人注意的入選管道。在2025年大學生模擬APEC峰會外國留學生韓語演講比賽的首爾地區預選賽中，大獎得主可代表首爾地區參加決賽，而所有獲獎者均可獲得參加「30天環遊首爾」項目的福利。該預選賽的評選重點包括流暢度、原創性、語法與詞彙、內容結構與邏輯、表達力與表現力，採定性評分，計劃選出大獎1人、最優秀獎與優秀獎各2人。
要注意的是，演講比賽與培訓項目的主辦、評分方式與錄取標準並不相同，獲獎所帶來的是參加福利，而非把兩套審查合而為一。若韓語口說是你的強項，這條路徑值得納入規劃；若不是，仍以常規招募為主。
實務上的行動順序可以很簡單：先確認自己是否落在「在學或畢業兩年內求職中」的範圍，平時留意官方招募公告並備妥在學或畢業證明與自我介紹影片；不論是否入選，都可把新村的支援中心當成諮詢、找活動與使用共享空間的常設窗口。由於各期日程、名額與中心的服務安排都可能調整，出發前務必以當下的最新公告為準。
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